上班族多患有“多動(dòng)癥”

上班族多患有“多動(dòng)癥”

上班族多患有“多動(dòng)癥”

注意力容易轉(zhuǎn)移、做事虎頭蛇尾是兒童多動(dòng)癥的主要癥狀之一，然而，如潮水般涌來(lái)的各種信息經(jīng)常讓上班族一再被打斷，從而表現(xiàn)出一模一樣的“癥狀”：上一秒還在寫(xiě)文件，下一秒就要回郵件，郵件還沒(méi)寫(xiě)完，你的電話響起，這時(shí)電腦上的MSN窗口恰好又閃了起來(lái)，像一只嘲弄的眼睛。在“多動(dòng)癥”背后，是我們的注意力一再被打斷。

打斷工作后果嚴(yán)重

有研究表明，美國(guó)多動(dòng)癥患者平均每年要比一般人少工作一個(gè)月，全美每年因此蒙受770億美元的損失。而紐約貝西科斯咨詢(xún)公司最新的調(diào)查數(shù)據(jù)顯示，即使是普通員工，只要不對(duì)辦公室的干擾因素（接電話、發(fā)郵件）展開(kāi)積極的“抵抗”，他們的工作效率將下降28%，美國(guó)經(jīng)濟(jì)每年也會(huì)因此再損失6500億美元。更重要的是，這種狀態(tài)還會(huì)侵蝕心理健康。麻省理工大學(xué)心理系教授說(shuō)，“注意力被分散就像是釜底抽薪，讓你構(gòu)建了許久的靈感大廈轟然倒塌”。累死累活做的全是無(wú)用功，這可能導(dǎo)致員工懷疑、否定自己的能力，對(duì)工作畏懼、拖延，進(jìn)而引發(fā)自卑、情緒低落等惡劣心境。

用心不專(zhuān)是生存本能

其實(shí)，從進(jìn)化的角度說(shuō)，注意力“喜新厭舊”本是人類(lèi)賴(lài)以生存的原始本能。想象一下，祖先在思考問(wèn)題的時(shí)候，迎面來(lái)了一只華南虎，他還能視若無(wú)睹嗎？若是他依然故我、沉思下去，恐怕也就沒(méi)有我們的今天了。如今，我們雖然再也看不到華南虎，但這種注意力機(jī)制卻寶刀不老、時(shí)而一展鋒芒。

另外，專(zhuān)家說(shuō)，童年早期的教養(yǎng)方式也可能決定人是否容易被打斷。也就是說(shuō)，如果我們?cè)缒陮W(xué)會(huì)了如何保持注意力，那么長(zhǎng)大后的控制力會(huì)強(qiáng)一些。研究表明，那些生活在嘈雜家庭中的孩子、那些玩耍時(shí)常被父母打斷的孩子，其控制注意力的能力也就弱了許多。

學(xué)會(huì)鬧中取靜

雖然我們不能改變信息擁擠的生活空間，可喜的是，我們卻可以向毛主席學(xué)習(xí)鬧市讀書(shū)的定力。常用的方法有三種：

勤于練習(xí)。

專(zhuān)心需要練習(xí)，給自己一小段完整的時(shí)間去專(zhuān)心做一件事情，寫(xiě)毛筆字、練琴、做填字游戲都是不錯(cuò)的選擇。

排除干擾。

當(dāng)你只需要使用電腦的時(shí)候，請(qǐng)斷開(kāi)網(wǎng)絡(luò)，當(dāng)你只需要看書(shū)的時(shí)候，請(qǐng)關(guān)閉電腦。放心，你還沒(méi)到日理萬(wàn)機(jī)的程度。

修身養(yǎng)性。

研究表明，冥想能夠改善注意力。松下幸之助一直就是這么干的。研究還表明，老年人多走走路，活絡(luò)活絡(luò)筋骨，也能抵抗注意渙散。