年底職場“假前綜合癥”爆發(fā) 如何尋求心理平衡
春節(jié)一天天臨近,許多人早已是“身在曹營心在漢”,有的人還出現(xiàn)莫名的焦躁、松弛、放縱、倦怠、效率低下、沒有規(guī)律、失眠等“假前綜合征”的表現(xiàn)。專家指出,“假前綜合征”也稱“年底綜合征”,年終約有60%的人都有不同程度的“年底綜合征”表現(xiàn),這也是一種亞健康狀態(tài)。專家提醒,一旦遭遇“年底綜合征”,要想辦法努力尋找心理“三八線”,適度進(jìn)行妥協(xié)和自我心理調(diào)整,迅速擺脫“年底綜合征”的困擾,以快樂輕松的心情過好年。
春節(jié)在即,不論是上班族還是學(xué)生族,早已是“身在曹營心在漢”。有的人還出現(xiàn)莫名的焦躁,手上有很多事要做,可就是什么都不想干。東南大學(xué)附屬中大醫(yī)院心理精神科徐治博士提醒,不管怎樣首先要把手上的工作做好,然后再來安排節(jié)日期間的消遣活動(dòng),避免出現(xiàn)“假前綜合征”。
徐治博士分析,“假前綜合征”主要表現(xiàn)為松弛、放縱、倦怠、效率低下、沒有規(guī)律等。由于上班族平日生活節(jié)奏緊張、工作壓力很大,所以對節(jié)日的休閑娛樂活動(dòng)有了過多的期待。專家說,“假前綜合征”只是“假期綜合征”的一部分,“假期綜合征”還包括假中和假后兩個(gè)不同階段。一般來說,假前,人們大多處于工作和學(xué)習(xí)環(huán)境,任務(wù)繁多,心理渴望休息與放松。假中,人們多處于家庭等休閑環(huán)境,節(jié)奏隨意,心理處于高度放松狀態(tài)。這樣,人們在短時(shí)間內(nèi),其身心經(jīng)歷著“緊張-放松”的適應(yīng)過程,過渡時(shí)也就必然會(huì)出現(xiàn)一系列暫時(shí)性的身心不適現(xiàn)象,其最大的癥狀表現(xiàn)就是焦慮,包括注意力不集中,情緒波動(dòng)起伏較大,易怒,嗜睡等。
專家提醒,長假過后“假期綜合征”的癥狀會(huì)比假前更明顯,到時(shí)將需要更長時(shí)間調(diào)整。專家因此建議:在節(jié)前應(yīng)該集中注意力,盡量不要將未完工作留到春節(jié)后處理,給節(jié)后的工作定個(gè)詳細(xì)的目標(biāo)和計(jì)劃,為全年的工作打下基礎(chǔ)。上班族和學(xué)生假后要盡量做到起居有序,營養(yǎng)均衡,適時(shí)地轉(zhuǎn)換好“角色”,調(diào)整好心態(tài)。
“假前綜合征”也稱“年底綜合征”
春節(jié)未到,很多上班族卻開始煩躁、焦慮,來自生活和工作以及家庭的種種壓力,讓他們身心疲倦、無心上班,并導(dǎo)致失眠、身體抵抗力下降,這是一種“假前綜合征”或稱“年底綜合征”的表現(xiàn)。
廈門市中山醫(yī)院神經(jīng)內(nèi)科王顯锏主任醫(yī)師認(rèn)為,上班族之所以容易出現(xiàn)“年底綜合征”,主要是因?yàn)樗麄兤饺丈罟?jié)奏緊張、經(jīng)濟(jì)狀況不佳,工作環(huán)境及壓力大,因而對節(jié)日的休閑娛樂活動(dòng)及與家人早日團(tuán)聚期望、迫切心情過高。很多人希望借助7天長假,最大限度地釋放日常壓力,慰勞疲憊的身心,這種對于節(jié)日過高的期望帶來過分的重視,所以才會(huì)節(jié)日未到心思慌亂,出現(xiàn)失眠、身體抵抗力下降而容易患病等問題。
“年底綜合征”并不只是現(xiàn)代人才獨(dú)有的現(xiàn)象,以前我們就有“年關(guān)”的說法。第二炮兵總醫(yī)院心理科副主任醫(yī)師王鳳香對職場人士的壓力做過一個(gè)解析:白領(lǐng)本身的特點(diǎn)是用腦比較多,他從事的職業(yè)可能薪水比藍(lán)領(lǐng)要高一些,但是他又沒有真正達(dá)到九五之尊,還沒有在經(jīng)濟(jì)上、心理上達(dá)到自由,所以我們把這個(gè)階段叫做不三不四的階段。處在此階段的人如果心態(tài)好,會(huì)比上不足比下有余。但是有的時(shí)候很多人比下是有一種后怕,如果我不努力的話我就會(huì)那樣;如果比上他又有一種特別大的憂患或者說壓力,就是我怎么樣努力才能夠再邁一個(gè)臺階,真正達(dá)到九五之尊的狀態(tài)。所以從心理上來說,白領(lǐng)階層給自己的壓力是最大的。
中年人年輕人“年底綜合征”臉譜各異 詳情請看下一頁
林淼去年大學(xué)畢業(yè),幸運(yùn)地進(jìn)入了一家知名外企。到了年底,公司要對他們進(jìn)行考核再?zèng)Q定到底發(fā)多少年終獎(jiǎng)。林淼和很多同事都異常緊張,生怕自己過不了關(guān),別說年終獎(jiǎng)沒戲,恐怕還會(huì)影響以后升職。林淼自打12 月以來吃飯沒味、睡覺失眠,腦子成天想著考試、年終獎(jiǎng),快要崩潰了。
在“年底綜合征”的“臉譜圖”上,除了存在于各個(gè)年齡段的典型職場焦慮外,中年人面臨的人情壓力和年輕單身面臨的逼婚壓力,也是比較常見的“表情”。
不斷上漲的物價(jià),讓許多中年夫妻都面臨著支出縮水的尷尬。楊先生說他自從買了房子后,一家人就開始了房奴生活,本來平時(shí)就節(jié)衣縮食的,這一年以來物價(jià)又一個(gè)勁兒地漲,根本沒攢下幾個(gè)錢。最近他正在為即將到來的新年人情來往犯愁。“逢年過節(jié),總要孝敬爸媽一點(diǎn)吧?人情往來,該出的份子不能不出吧?好不容易回趟家,再呼朋喚友聚一聚。加上一家人回老家的來回路費(fèi),粗略算下來,至少花費(fèi)萬元以上。這年過完了,錢包也空了。”
與這些拖家?guī)Э诘闹心耆耸康娜饲閴毫ο啾龋瑔紊砟贻p人的焦慮看似簡單,卻也沉重。作為一個(gè)戀愛沒對象、結(jié)婚沒著落的單身一族,過年回家就意味著家長的嘮叨和親友的追問。“一想到回家面對父母那期盼的眼神和不停地絮叨,我就要崩潰了。”老家在山西、今年馬上就要“奔三”的梁小姐最近也焦慮不已,回想起去年回家時(shí)被母親 “逼婚”,她連訂票都慢了半拍。
遭遇“年底綜合征”,要努力尋找心理“三八線”
青島市精神衛(wèi)生中心的心理專家王冠軍說:“事實(shí)上,去醫(yī)院就診者只是有焦慮情緒者中的一小部分,年終約有60%的人都有不同程度的‘年底綜合征’表現(xiàn)。”
什么算是心理的 “三八線”呢?王冠軍解釋說,“三八線”是妥協(xié)和調(diào)整的結(jié)果,尋找心理“三八線”就是要適度進(jìn)行妥協(xié)和調(diào)整,讓心理找到平衡感覺。他說,職員和中層管理人員是“年底焦慮”的高危人群。“自我要求及期待過高”是首要的因素,年底往往意味著對這一年職場的總結(jié)及對下一年的規(guī)劃,很多上班一族在這個(gè)時(shí)候往往會(huì)陷入無成就感、無目標(biāo)等情緒中,引發(fā)焦慮情緒。對于職場的年底焦慮,首先要學(xué)會(huì)肯定自我,不要攀比,要比就與從前的自己比。要樹立一個(gè)信念:能勝任、完成工作任務(wù)就是成功,能穩(wěn)步工作就是進(jìn)步。其次,需要把已經(jīng)完成的諸多瑣碎事務(wù)進(jìn)行分類、統(tǒng)計(jì),用實(shí)際數(shù)據(jù)向自己證明:天生我才必有用。
而對于經(jīng)受人情壓力困擾的中年人,王冠軍給出了調(diào)節(jié)“良方”:量入為出,量力而行。他說,人情人情,最重要是感情的深淺而不在錢的多少,少點(diǎn)攀比,多點(diǎn)真誠,帶著誠摯的心去交往才是最重要的。
此外,對于年輕人害怕老人“逼婚”的焦慮,王冠軍則表示,保持自然的平和心態(tài),順其自然。
壞情緒毀健康,“年底綜合征”也是一種亞健康
王鳳香說,到醫(yī)院就診的患者多數(shù)人有失眠問題,從精神狀態(tài)上,表現(xiàn)為焦慮、煩躁、易怒,這既是“年底綜合征”的表現(xiàn),也是一種亞健康狀態(tài)。
王鳳香說,中醫(yī)認(rèn)為人有五臟化五氣,易生怒喜悲恐。如果我們五臟功能非常正常、良性,這個(gè)人就會(huì)生出來一些好的情緒,情緒就很健康。如果我們五臟功能長期處于一種不好的狀態(tài),這個(gè)時(shí)候你就會(huì)生出來一個(gè)壞的情緒。情緒與健康是一個(gè)相互作用的關(guān)系。如果負(fù)面的能量長期得不到宣泄,比如說職場的人長期有很多壓力,這些壓力表現(xiàn)為很多情緒,可能會(huì)表現(xiàn)為不滿、自責(zé),還有一些表現(xiàn)為憤怒或者是悲傷。這些情緒絕大多數(shù)人不能夠及時(shí)得到宣泄,壓力到一定程度的時(shí)候,輕微的可能是失眠、情緒緊張、焦慮,嚴(yán)重的可能是抑郁,甚至于驚恐發(fā)作。
現(xiàn)代醫(yī)學(xué)研究表明,不良情緒對于人體健康有害,醫(yī)學(xué)專家把焦躁、怨恨、抑郁、憤怒等不良情緒總稱為負(fù)性情緒。走出負(fù)性情緒誤區(qū)的關(guān)鍵在于理智地駕馭自己的情感,進(jìn)而控制和排除消極情緒。